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【11734】Re(1):適性テスト
 Tony*  - 17/2/2(木) 22:22 -

引用なし
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   こんにちは。
適性テストで分かることは多い。
企業は、その認識だからこそ、
これほど多くの企業が適性テストを取り入れています。

適性テストの質問項目は妙に多いです。
また、めちゃくちゃ難しい問題があるというより、
少し面倒な作業が多いと思います。

これにはきちんと理由があり、

難し過ぎる問題だと
不正解者が多くなってしまって適性が測れない。
数多く設問することで
一問だけで性格なとを決めつけないようにする。
価値観の一貫性を確認する。

など、色んなことを見ています。

ナッファイアさんがほんとは内向的だとして
偽って外交的であるような回答をしたとしても、
数ある設問と膨大な作業の中から
「この人はやや背伸びした回答を選んでいる」
というところまで突き止めます。

そのくらい、分かると思ってください。
≪規約同意済み≫

80 hits

【11731】適性テスト ナッファイア 17/2/1(水) 23:13
┣ 【11732】Re(1):適性テスト パレ 17/2/2(木) 12:22
┃┗ 【11733】結論 ナッファイア 17/2/2(木) 20:38
┃ ┗ 【11735】Re(1):結論 パレ 17/2/3(金) 1:36
┗ 【11734】Re(1):適性テスト Tony 17/2/2(木) 22:22
 ┗ 【11736】Re(2):適性テスト ナッファイア 17/2/5(日) 17:02

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